发布时间:2022-07-18 来源:www.51ckjr.com作者:创客匠人阅读:0
相信大家都非常清楚一件事,那就是直播的时代确实已经到来。随着时间的推移,直播也被用在越来越多的i放,比如企业员工培训。而需要通过直播产生好的培训效果,就必须要让员工能够积极的参与,这就必须要有个好的直播培训平台。那什么样的平台算的上好平台呢?又该如何进行选择呢?
1、系统要稳定
众多标准之中系统稳定是必不可少的,因为在培训过程中,要想把培训内容清晰的传输给每一位培训人员,那么就必须要保障培训画面不会出现卡顿、有延迟的问题;所以说系统要稳定,这样才能保证画面清晰,给员工好的观看体验,让培训能够更好的进行,将培训内容更直接完成的传达给每一位员工。
2、互动多样化
既然是直播那肯定就是互动的,也正是因为互动的效果好,所以很多培训都会以这种方式进行展开。为什么说互动好?通过互动可以调动积极性,提高培训的兴趣,有问题也能及时沟通结局。所以说要想提高直播培训效果,那么互动功能必不能少,互动功能也有丰富,这样才能让员工积极的参与到培训中来。
3、培训内容丰富
要想对员工有足够的吸引力,那么培训内容就要足够丰富,有选择往往会比没有选择更具有吸引力。如何实现培训内容丰富化呢?除了企业本身的积累之外,还需要系统具备一定的承载能力和管理能力,因为只有这样才能提供更加优质的培训服务,解决员工对培训的需求。
好的平台能够发挥它的作用,能够将原来的问题很好的解决。想必有很多企业都想要搭建这样的平台,那么直播培训的搭建方式有哪些呢?
1、组建团队搭建
找到专门的研发人员来建立企业专属的研发团队,让他们进行搭建直播培训平台。这种搭建方式需要耗费很多时间和金钱,但是效果很好,能够完全按照企业的想法来进行搭建。
2、外包团队搭建
现在有很多的外包公司能够提供软件开发服务,直播培训平台自然也在其中,以这种方式来进行搭建的话,相对于第一种而言,在开发费用上会少很多;采用定制开发的话,也能大致上按自己的意愿来进行搭建,不过开发费用也没有想象中那么便宜,而且需要大量的沟通成本。
3、利用saas搭建
这种搭建方法简单来说就是租赁别人搭建的平台来进行使用,平台的功能也能够企业需求进行添加,至于费用是按照功能需求和实际使用期限来决定的。相对于上面两种搭建方式来,要少的很好,效果也非常不错。所以还是推荐企业选择第三种方式来进行搭建,毕竟投资是有风险的,所以我们能做的就是把风险降低。